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Buscando mejorar la atenci贸n que el Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF) de G贸mez Palacio brinda a la ciudadan铆a, fue impartido un curso de sensibilizaci贸n a fin de que el personal de la dependencia, desarrolle una mayor empat铆a con las personas que tienen alguna discapacidad visual.
La directora del DIF, Brenda Calder贸n Carrete, dijo que, esta actividad se llev贸 a cabo gracias al apoyo de la Asociaci贸n Civil “Ver Contigo”, quienes son especialistas en la materia y con gusto acudieron al DIF, pues por la naturaleza de su labor, es frecuente el trato con d茅biles visuales.
Calder贸n Carrete indic贸 que la presidenta municipal, Leticia Herrera Ale, les ha solicitado incrementar los esfuerzos que el DIF realiza en materia de inclusi贸n y para ello es necesario, que todo el personal pueda desarrollar mayor empat铆a, lo que sin duda ayudar谩 a mejorar el servicio que se presta a la poblaci贸n que padece alguna discapacidad.
Valeria Galv谩n, Brenda S谩nchez y Claudia Aldape, representantes de la citada asociaci贸n, platicaron con el personal del DIF, respecto a los retos y necesidades que tienen las personas con discapacidad visual (visi贸n baja, baja moderada y ciegas a partir de los 45 d铆as de nacidos).
Hicieron 茅nfasis en la necesidad de garantizar que en todos los entornos los d茅biles visuales puedan participar de forma plena y activa, por lo que resulta necesario brindarles herramientas como la lectoescritura Braille, el manejo del 谩baco, y tecnolog铆as integradoras que ahora son m谩s accesibles.
Como parte del curso, se pidi贸 a algunos de los empleados del DIF, colocarse anteojos que simulan baja visi贸n o bien antifaces negros, y una vez disminuida su capacidad visual, hicieron uso del bast贸n y un gu铆a, como tradicionalmente lo hacen quienes padecen esta condici贸n.
Los asistentes aprendieron la forma en la que deben orientar a un d茅bil visual, acompa帽arlo para crear el mapa mental de los alrededores, para que puedan desplazarse de forma m谩s segura por los espacios, escaleras u otros lugares.
Al sentirse en los “zapatos del otro”, los empleados pudieron darse cuenta de las dificultades que las personas con discapacidad visual enfrentan a diario, logrando sensibilizarse, lo que sin duda les permitir谩 brindar una mejor atenci贸n a estas personas.
La titular del DIF indic贸 que los esfuerzos para trabajar en la inclusi贸n de otros grupos con alguna discapacidad continuar谩n y que este fue un ejercicio de muchos otros que vendr谩n.
